คุณสมบัติ/ ลักษณะที่ต้องการ KM Facilitator

  1. เป็นนักเรียนรู้ มีความรู้ ความเข้าใจ เรื่องการจัดการความรู้ และ Learning Process
  2. เป็นผู้ที่สามารถเชื่อมประสานผู้คน หน่วยงานทั้งในและนอกองค์กร
  3. เป็นผู้นำในการสร้างการสร้างกระบวนการเรียนรู้ในหน่วยงานและองค์กร

บทบาทหน้าที่ของ KM Facilitator

  1. ถ่ายทอดและเผยแพร่ความรู้ด้าน KM
  2. สร้างบรรยากาศด้าน KM สนับสนุนกิจกรรม ในหน่วยงาน
  3. สนับสนุนให้เกิดกิจกรรม sharing องค์ความรู้ best practice ระหว่างหน่วยงาน
  4. ทำให้หน่วยงานเป็นหน่วยงานแห่งการเรียนรู้เพื่อยกระดับให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
การอบรมสร้างความรู้ ความเข้าใจกระบวนการจัดการความรู้สำหรับ Facilitator